滁州网讯 天长市郑集镇施庄村作为天长市关工委“乡村振兴——关工助力”联系点，五张牌搭建“五老”工作站平台，打好围绕“五参五助四行动”和“五新”活动，乡村积极动员“五老”志愿者投身乡村振兴主战场，振兴主旋为加快建设现代化“书香郑集”贡献关工力量。唱响

打好产业兴旺“致富牌”。关心关爱以打造“99爱情公路”为契机，五张牌盘活村级“三资”资产，打好科学制定塔山林场、乡村张桥一、振兴主旋二站、唱响公益性厂房等资源租赁承包方案；探索以关建促企建发展路径，关心关爱全力做优本村境内企业天长市晶富米业有限公司、五张牌天长市高邮湖蛋品加工厂等企业营商服务，打好将把关心下一代工作有机融入促进非公经济“两个健康”的乡村工作总基调，注重推进企业多渠道多方式开展爱心助学、关爱外来务工者“小候鸟”，青年职工理想信念教育等活动，为企业做大做优做强凝聚青年职工的智慧和力量。2024年施庄村集体经济收入预计达84万元，同比2020年增长率达495.6%。

打好人才培育“服务牌”。在护航“幼苗”成长上铺路子。牵头建立“郑集镇助学助困协会”，每年开展1-2次捐资助学活动，截至目前，已累计资助各类贫困生200余人次，发放助学金9万余元，帮助32名学生圆梦大学；在引导“壮苗”就业上搭台子。充分发挥“五老”阅历丰富、人脉广的优势，教育引导学生树立正确的职业观、就业观，从实际出发选择职业和工作岗位，同时扩大“朋友圈”，与嘉丰、双丰等实习实践基地建立联系，帮助学生打通就业“最后一公里”，实现“引才”“求职”双向奔赴；在挖掘“土苗”潜能上想法子。立足种植、养殖、产业经济等发展需求，通过现场教学、基地实训、线上线下、教师授课和学员互动相结合等方式进行，邀请各类农业专家为“土专家”“田秀才”讲解生态种养技术，培育一批有文化、懂技术、善经营、会管理的新型高素质农民。

打好乡风文明“风尚牌”。开展“五新”活动。将40名“五老”志愿者编入五支志愿服务队，通过发放倡议书、入户宣讲、率先垂范等方式，倡树婚事新办、丧事简办、厚养薄葬的婚丧新风俗、“文明就餐，厉行节约”的餐饮新习惯、相亲相爱家庭新风尚、互帮互助邻里新风气以及遵纪守法新形象。做实文化惠民工程。联合施庄村成功举办“文化迎春、艺术为民”送万福进万家走进施庄、“书香郑集——当诗词遇见科学”知识讲座、“送戏下乡、以戏说法”等主题文艺活动以及积极参与郑集镇第三届青少年“向阳杯”书画比赛，以文化滋养的方式提振青少年的“精气神”，让乡风更淳、民风更正，家风更浓。

打好生态宜居“治理牌”。关工委以文明创建为抓手，主动参与以“大干40天，干净过大年”“拥抱春天，播种绿色”“见‘圾’行事，全民‘绿’动”“‘秸’尽全力，防范未‘燃’”等主题的人居环境整治专项行动。同时，他们还举办了“学习最美绿色家庭 践行绿色低碳理念”生态治理保护等主题讲座，向辖区的居民宣传生态环境保护知识，呼吁大家要向不文明行为说“不”，争做绿美郑集镇的建设者、引领者、推动者、守护者，为提升村容村貌贡献一份“绿”量。

打好组织振兴“行动牌”。坚持“党建带关建”，夯实工作基础。选派村党总支书记担任关工委主任，下设孝亲、文化、思想道德和法治教育等领导小组以及26个关工小组，与村关工委形成互联互动，同时贯彻落实“134”工作机制，真正把关工委工作融入党建融合发展大局，确保关工委工作与党建工作同部署、同推进、同落实。坚持“银发育新苗”，发挥“五老”优势。在年轻党员的发展和培养上，优先考虑德高望重的“五老”党员作为其入党介绍人，做好考察培养工作。坚持“大手牵小手”，丰富活动载体。精心组建“五老”宣讲团队，以祭奠英烈等重大纪念日和“七进”活动为契机，开展“‘五老’牵手红领巾·畅叙红色革命故事”等主题教育活动，抓好爱国主义教育、品德教育、红色革命传统教育、法治宣传教育等常态化教育工作，不断增强青少年的历史使命感、责任感。（闵家慧）